为扎实开展三季度“实干解难·增进福祉”走基层活动，持续纠治基层作风问题、压实安全生产责任、切实服务一线职工，近日，公司纪委书记罗荣科深入掘进五工区学习室，以党课教育、事故警示、安全问诊、民情调研为抓手，下沉监督力量、破解基层难题，为公司三季度安全平稳生产筑牢作风与安全双重保障。

抓实党课教育，校正履职政绩观。活动期间，罗荣科讲授《纠治政绩偏差 坚守初心使命》专题党课。结合基层生产单位履职实际，重点阐释正确政绩观的核心要义，精准指出基层工作中重进度、轻安全，重形式、轻实效等政绩偏差问题。党课强调，安全生产是公司发展的底线，服务职工是基层工作的初心，全体管理人员要摒弃急功近利思想，严守纪律规矩，锚定安全履职、实干担当、为民服务工作导向，以严实作风推动工区各项工作规范提质。

以案警示知敬畏，精准问诊守安全。为筑牢全员安全思想防线，专题学习了咸阳彬县煤炭有限责任公司下沟煤矿2026年5·6一般顶板事故案例，深入复盘事故经过、深挖管理缺位、作风松懈等核心诱因，让全员深刻汲取事故教训，破除侥幸麻痹思想。针对掘进作业顶板风险高、现场管控难等特点，罗荣科要求工区严格落实敲帮问顶、先支后护、隐患闭环管理等制度，常态化开展顶板风险辨识。同时开展安全问诊督导，聚焦现场支护、掘进施工、设备运维、班前教育、标准化作业等关键环节，排查安全隐患、梳理管理短板，现场明确整改措施、压实岗位责任，全方位织密安全生产防护网。

深耕一线办实事，用心聚力增福祉。秉持实干解难、惠民暖心的工作理念，同步开展一线调研座谈，广泛征集职工意见建议。与一线职工面对面交流，细致倾听职工在作业环境、后勤保障、职业健康、权益保障等方面的诉求，对各类问题逐一登记、分类梳理，建立专项整改台账，实行清单化、闭环式管理。对现场可解决的问题当场协调处置，暂无法解决的明确时限、细化举措、全程督办，切实回应职工期盼，真正为一线职工办实事、解难题。

此次“实干解难·增进福祉”走基层活动，切实深入一线察实情、解难题、暖民心，有效破解了基层工作堵点难点、回应了职工关切。下一步，公司将持续常态化深耕基层、实干履职，切实把调研成效转化为提质增效、安全稳产、惠民暖心的实际成果，全力助推公司安全高质量发展。