百米井下，煤岩交错、机器轰鸣，涌动着热火朝天的攻坚热潮。在公司掘进一线，始终有一个忙碌的身影扎根现场、冲锋在前，他就是掘进三工区党支部书记刘琪。面对井下复杂多变的地质条件、接踵而至的施工难题，刘琪以身作则、靠前作战，扎根现场破难题、深耕细作保生产，以点滴实干诠释基层党务工作者的初心使命与责任担当。

党建铸魂 筑牢一线红色堡垒

“党建抓实了就是生产力，支部建强了才能打硬仗。”这是刘琪开展基层党建工作的坚定理念。他始终认为，基层党支部是矿井生产的战斗堡垒，只有推动党建与生产深度融合，才能凝聚起攻坚克难的强大合力。

他严格对标标准化规范化支部建设规范，梳理完善支部组织架构，细化规范组织生活台账，扎实落地党员大会、主题党日、组织生活会等各项制度，让支部组织生活务实有效、扎根一线。同时，他创新打造“党建+掘进攻坚”融合模式，。紧盯3107运输顺槽、机头硐室、2208切眼、4217机头硐室、探巷Ⅱ段等重点施工点位，科学优化三班劳动组织，合理调配人力、设备、物料资源。上半年累计完成掘进进尺1500余米、难点施工任务设立党员攻坚岗、责任区，引导党员在急难险重任务中亮身份、挑重担、冲在前，让红色党建力量成为赋能掘进生产、助力攻坚突破的核心动力。

创新破局 解锁高效掘进新速度

面对传统掘进工艺效率瓶颈，刘琪坚持创新破局，主动跳出固有施工思维，以工艺革新、技能提效破解生产难题。他坦言，设备工艺升级的同时，职工技能和思想认知必须同步跟进，才能最大限度释放生产效能。

他牵头成立党员技术攻关队，将工作阵地前移至井下掘进迎头，全程紧盯施工关键环节。在4217探巷Ⅱ段推广连采机掘进新工艺时，班组职工零基础、零经验，普遍存在畏难情绪，新工艺推进受阻。危急关头，刘琪主动放弃休息，量身制定“手把手教学、跟班式实操”培训方案。他鼓励班组职工：“不怕起步慢，就怕不敢学、不敢干。”连续15天，他全程井下跟班督导，逐人指导实操、逐项整改问题、逐环节优化流程，带领零基础班组快速摸索掌握新工艺、新设备操作技巧，顺利实现全员独立规范作业，刷新工区新工艺落地最快纪录，彻底打通掘进效率堵点。

深耕育才 夯实人才培育根基

人才是企业长远发展的核心底气。刘琪始终秉持“人才是第一生产力”理念，将青年人才培育作为工区高质量发展的核心抓手，用心用情做好职工成长引路人。

针对工区青年职工占比高、实操经验不足、专业技能薄弱的短板，他搭建系统化人才培育体系，推行“师徒结对、以老带新”培育模式，精挑细选技术精湛、责任心强的骨干职工组建导师队伍，结合青年职工岗位特点和技能短板，定制差异化、阶梯式成长计划。在岗位练兵、井下实操、新工艺培训现场，他全程督导教学工作，督促导师倾囊相授，鼓励青年职工勤学苦练、大胆实操、快速成长。系统化的培育模式，让工区青年职工快速褪去青涩、精进技艺、成长成才，纷纷在安全生产、掘进攻坚、技术创新岗位建功立业，锻造出一支敢打硬仗、素质过硬、接续奋进的掘进人才队伍，为工区稳产增效、创新发展筑牢人才根基。

征程万里风正劲，重任千钧再出发。立足企业高质量发展新起点，刘琪将始终坚守井下一线，持续深化党建与生产深度融合，以技术创新赋能高效掘进，以实干担当扛起攻坚使命，带领全体职工锐意进取、奋勇争先，为企业高质量发展持续贡献掘进力量。